Działania środowiskowe społeczne i związane z ładem korporacyjnym (ESG)
Odpowiedzialność emagine
Naszym celem jest poprawa naszych wyników w zakresie ochrony środowiska, wyznaczyliśmy ambitne cele w zakresie monitorowania postępów na rzecz lepszej przyszłości.
Nasze niezachwiane zaangażowanie polega na dokładnym i transparentnym raportowaniu.
Anders Gratte, CEO emagine
Sprawozdanie w zakresie środowiska, CSR i ładu korporacyjnego (ESG):
W emagine angażujemy się w integrację zasad środowiskowych, społecznych i ładu korporacyjnego (ESG) z naszą działalnością biznesową i kulturą korporacyjną.
Nasza strategia ESG określa główne ramy dla inicjatyw w zakresie zrównoważonego rozwoju, zapewniając, że przestrzegamy najwyższych standardów odpowiedzialności we wszystkim, co robimy.
Społeczna odpowiedzialność biznesu (CSR):
emagine zobowiązała się do stosowania w swojej strategii i działalności biznesowej Wytycznych ONZ dotyczących biznesu i praw człowieka oraz Wytycznych OECD dla przedsiębiorstw wielonarodowych.
Nieprzerwanie dążymy do tego, by zmniejszać ewentualny negatywny wpływ naszej działalności na środowisko i jednocześnie dokładać swoją cegiełkę do dobrego samopoczucia ludzi, którzy nas otaczają.
Polityka prywatności i RODO:
Zobowiązaniem i celem emagine jest ochrona prywatności i poufności danych wszystkich pracowników, klientów, specjalistów IT i partnerów biznesowych.
Traktujemy to zobowiązanie z największym szacunkiem i powagą. Bezpieczeństwo Twoich danych to dla nas priorytet.
Jakość i ochrona środowiska
W emagine dbamy o zmniejszenie naszego śladu węglowego, wciąż doskonaląc nasze procesy mające na celu ochronę środowiska.
Relacja biznesowe:
Od wszystkich, z którymi łączą nas relacje biznesowe (klientów, dostawców i specjalistów IT), oczekujemy dostosowania działalności do naszego kodeksu postępowania.
Tutaj znajdziesz nasz kodeks postępowania dla relacji biznesowych.
Whistleblowing - Zgłaszanie niewłaściwego zachowania
Nasz system zgłaszania niewłaściwego zachowania to bezpieczna przestrzeń do zgłaszania wszelkich rzeczywistych lub podejrzewanych niewłaściwych działań, które mogły lub mogą mieć wpływ na firmę emagine, dobrostan ludzi lub środowisko. System zgłaszania nie powinien być wykorzystywany do składania fałszywych oskarżeń wobec innych lub zgłaszania nieprawdziwych informacji.
Z systemu zgłaszania mogą korzystać zarówno osoby wewnętrzne, jak i zewnętrzne wobec emagine.
Wszystkie zgłoszenia są ściśle poufne.